Por Esdras Dantas
No mundo atual, onde opiniões e valores desempenham um papel fundamental em todas as esferas da vida, desde as relações pessoais até as profissionais, é essencial que as pessoas saibam claramente o que você apoia – e o que não apoiará. Seja na advocacia, no trabalho em geral ou na vida pessoal, a transparência em relação às suas convicções e posicionamentos é um dos pilares mais importantes para estabelecer confiança e respeito.
Quando você deixa claro o que apoia, você demonstra seus valores e princípios. Isso ajuda a criar conexões genuínas com outras pessoas que compartilham desses mesmos ideais. Não se trata apenas de apoiar causas, mas de mostrar que você se compromete com aquilo que acredita ser certo, justo e ético. Isso faz com que outros reconheçam sua postura firme e sua integridade, valorizando o que você representa.
Por outro lado, deixar claro o que você não apoiará também é importante. Todos enfrentamos situações em que somos pressionados a agir ou concordar com algo que vai contra nossos princípios. Manter-se firme em suas convicções e ser transparente sobre o que você não apoia é uma maneira poderosa de manter sua credibilidade e proteger sua reputação. Isso evita que as pessoas tentem ultrapassar os limites e oferece uma imagem clara do tipo de comportamento, prática ou atitude com a qual você não compactua.
No final das contas, ser claro sobre o que você apoia e o que não apoiará é uma demonstração de caráter e liderança. Essa clareza fortalece suas relações, tanto no ambiente de trabalho quanto no pessoal, e faz com que você seja respeitado como alguém que vive e age de acordo com seus valores, independentemente das circunstâncias.
Esdras Dantas é advogdo, professor e presidente da Associação Brasileira de Advogados (ABA)